Inhalt

• Schritte
• Tipps

Eine Situation mit dem Potenzial, Konflikte mit anderen Menschen zu verursachen oder Sie dazu zu bringen, einigen persönlichen Überzeugungen zu widersprechen, kann zu einem schwierigen Entscheidungsprozess führen, aber es ist möglich, Ihren Verstand zu trainieren, um ihn zu durchlaufen.

Schritte

Teil 1 von 3: Nachdenken und Bewerten

1. 

   Treten Sie ein wenig zurück, um die Situation zu rationalisieren. Dies soll sicherstellen, dass Sie die bestmögliche Wahl treffen und negative Konsequenzen vermeiden.
   • Denken Sie an die Umstände, die zur aktuellen Situation geführt haben. Eine mögliche Entscheidung über den nächsten Schritt kann getroffen werden, wie Sie zu diesem Punkt gekommen sind.
   • Fragen Sie sich, wie eine Krise hätte verhindert werden können. Wäre es so schwierig, das Richtige zu tun, wenn Sie es vorher anders gemacht hätten? Wer ist noch betroffen? Wenn sich mehrere Personen aufhalten, wie würden sich die Konsequenzen, wenn Sie die Initiative ergreifen und das Richtige tun, auf Ihre Beziehungen auswirken?
   • Vergleichen Sie die aktuelle Situation mit früheren Erfahrungen, in denen Sie herausfinden mussten, wie Sie das Richtige tun. Beobachten Sie, was funktioniert hat und was nicht, und wenden Sie das Lernen auf die Gegenwart an.

2. 

   
   
   Stellen Sie sich die möglichen Konsequenzen einer bestimmten Entscheidung vor. Bewerten Sie alle oder die wichtigsten, um spontan nichts zu entscheiden.
   • Stellen Sie sicher, dass der Ort, an dem Sie eingefügt werden, keinen Druck auf Ihre Entscheidungsfindung ausübt. Seien Sie sich der langfristigen Konsequenzen bewusst, insbesondere wenn Sie versuchen, in einem professionellen Umfeld das Richtige zu tun.
   • Wägen Sie die Vor- und Nachteile jedes Ergebnisses ab. Fragen Sie sich, was ein Ergebnis besser machen würde als ein anderes.
   • Bereiten Sie sich auf unerwartete Reaktionen anderer vor. Es kann schwierig sein, auf alles vorbereitet zu sein, aber wenn Sie bedenken, dass alles möglich ist, können Sie in Zukunft Panik und Stress reduzieren.

3. 

   
   
   Berücksichtigen Sie andere Beteiligte. Das Richtige zu tun geht nicht nur um dich. Oft sind andere Personen daran beteiligt, und die Korrektur eines Fehlers kann sie letztendlich verletzen. Auf der anderen Seite können diese Personen Ihnen helfen, Konflikte zu lösen und zu entscheiden, was zu tun ist. Betrachten Sie die folgenden Fragen, um herauszufinden, wie sie sich auf Ihre Entscheidung auswirken:
   • "Wie" wird es gut für andere sein, das Richtige zu tun? "
   • "Was wird die Situation verbessern, wenn Sie es tun?"
   • "Wie werden sich die Beziehungen verbessern? Verschlechtern?"
   • "Was macht das, was Sie vorhaben, zum richtigen?"

Teil 2 von 3: Ruhe bewahren

1. 

   
   
   Versuchen Sie, die Situation, Ihre Reaktion und die möglichen Ergebnisse nicht zu überdenken oder zu analysieren. Diese Art der Reaktion kann Ihre Entscheidung, das Richtige zu tun, auf verschiedene Weise beeinflussen:
   • Sie können anfangen, an sich selbst zu zweifeln. Wenn Sie die Entscheidung treffen, das Richtige zu tun, müssen Sie zuversichtlich sein.
   • Nicht das Ende der Welt. Das Richtige tun zu müssen, um diese besondere Situation zu beheben, bedeutet nicht, dass Sie nicht die richtige Entscheidung treffen können, um zu beginnen. Berücksichtigen Sie den Fehler und lernen Sie daraus.
   • Es besteht die Möglichkeit, dass nichts passiert. Wenn Sie in Panik geraten, haben Sie möglicherweise zu viel Angst, um zur richtigen Zeit zu handeln. Wenn Sie Zweifel haben, sprechen Sie mit anderen - die Sichtweise von jemandem, der nicht beteiligt ist, kann viel helfen.

2. 

   Pass auf deine Gefühle auf. Eine Emotion kann schnell zu stark werden, um damit umzugehen. Wenn Sie sich in einem Dilemma befinden, wie Sie ein Problem lösen können, nehmen Sie sich Zeit, um aus der Situation herauszukommen, atmen Sie ein und versuchen Sie nicht, alles für gestern zu lösen.
   • Achten Sie auf körperliche Reaktionen. Manchmal zeigen unsere Körper Anzeichen dafür, dass wir gestresst sind. Seien Sie sich immer der Möglichkeit bewusst, dass die Situation zu schwer für Sie ist.
   • Versuchen Sie nicht, Ihre Emotionen zu kontrollieren oder zu halten. Es ist wichtig, dass Sie sich alle fühlen. Unsere Emotionen sind natürlich, sie machen uns zu dem, was wir sind, und sie haben großen Einfluss darauf, was wir für das Richtige halten. Achten Sie darauf, was Sie fühlen, und konzentrieren Sie sich darauf, wie Sie damit umgehen sollen.
   • Vermeiden Sie es, spontan zu handeln. Unsere ersten Reaktionen sind normalerweise nicht die besten. Überlegen Sie genau, denn impulsive Reaktionen sind möglicherweise nicht der beste Weg, um das Richtige zu tun.

3. 

   Sprich mit jemandem. Dies kann den Druck, den Sie fühlen, verringern. Es hilft immer, über Ihre Probleme und Schwierigkeiten zu sprechen.
   • Versuche gehört zu werden. Sagen Sie Ihre Probleme, damit die Leute wissen, womit Sie es zu tun haben. Nur indem Sie laut erkennen, dass Sie Probleme haben, das Richtige zu tun, entfernen Sie sich bereits ein wenig von Ihren Gedanken und hören auf, im Kreis zu rennen.
   • Finden Sie jemanden, der versteht, warum Sie das Richtige tun müssen. Es wird für diese Person einfacher sein, Ihr Dilemma zu verstehen, und folglich wissen sie wahrscheinlich, wie sie Sie besser beraten können.
   • Holen Sie sich eine neue Perspektive auf die Situation. Vielleicht haben Sie sich schon lange mit einem Problem den Kopf zerbrochen. Eine andere Person kann Ihnen Lösungen zeigen, an die Sie nicht gedacht haben.

4. 

   Bewerten Sie, wie Sie mit der Situation umgegangen sind, wie Ihre Gedanken aufgebaut sind und wenn ja, welche Personen Sie um Rat gefragt haben. In einer Zeit der Not das Richtige zu tun, ist nur die halbe Miete: Die andere Hälfte ist das persönliche Wachstum, das Sie durchmachen. Jede Situation ist anders und das Richtige ist unterschiedlich. Schauen Sie zurück und sehen Sie, wie Sie von allen lernen können. Wenn Sie glauben, das Richtige getan zu haben, stellen Sie sich einige Fragen, z.
   • "Wie kann es mich daran hindern, in Zukunft etwas Falsches zu tun, wenn ich in dieser speziellen Situation das Richtige getan habe?"
   • "Bin ich mit den Ergebnissen zufrieden?"
   • "Was habe ich anders gemacht als in früheren Situationen?"

Teil 3 von 3: Aufrechterhaltung des Ansehens

1. 

   Tun Sie, was Sie tun müssen, auf eine Weise, die Sie und die anderen Beteiligten fair repräsentiert. Ihr Image und das anderer müssen berücksichtigt werden. Dies ist in einem professionellen Umfeld (z. B. bei der Arbeit) unerlässlich. Stellen Sie sich ein paar Fragen, um zu entscheiden, was das Richtige ist und wie es geht.
   • "Verstößt diese Entscheidung gegen Ihre Moral?"
   • "Wer kann verletzt werden? Wie können Sie das verhindern?"
   • "Was werden sie von dir denken?"
   • "Denken die anderen Beteiligten, dass der Fall so ernst ist, dass etwas" Richtiges "getan wird?"

2. 

   Sprechen Sie mit anderen und handeln Sie so schnell wie möglich. Fair gegenüber anderen Menschen zu sein ist genauso wichtig, um Schuldgefühle zu vermeiden, wie die richtigen Maßnahmen zu ergreifen. Sie müssen keine formelle Besprechung abhalten, aber ein anschließendes Gespräch mit den anderen Beteiligten kann die verbleibende Spannung lösen. Denken Sie daran, dass Gespräche mit anderen bei mehr Dingen helfen können:
   • Die Kommunikation mit anderen während des Versuchs, das Richtige zu tun, kann alle gleichermaßen auf dem Laufenden halten. Ständige Kommunikation vermeidet Unterschiede in Ideen und Reaktionen.
   • Versuchen Sie, die Spannung zwischen den anderen zu teilen. Je nach Schwere der Situation ist es keine gute Idee, zu handeln, ohne die Gefühle anderer zu berücksichtigen.
   • Fragen Sie, wie und warum die Leute Sie auf bestimmte Weise behandeln. Denken sie nicht, dass das, was Sie tun, das Richtige ist? Bist du noch böse? Wenn Sie fragen, warum sich jemand so verhält, können Sie die Seite der Person besser verstehen und bessere Entscheidungen treffen.

3. 

   Erlaube allen, gehört zu werden. Wir alle haben einen guten Ruf. Um anderen zu zeigen und zu sein, wer wir wirklich sind oder sein wollen, ist es wichtig darüber nachzudenken, wie wir andere präsentieren und repräsentieren.
   • Handeln Sie niemals so, dass der Ruf eines Menschen geschädigt wird. Noch wichtiger ist es, dies in einem professionellen Umfeld zu beachten.
   • Tun Sie das Richtige auf eine Weise, die nicht an Ihrem gesunden Menschenverstand zweifelt. Wenn die Leute einen bestimmten Eindruck von Ihnen haben, ist es gut, darüber nachzudenken, was sie als nächstes sagen werden. Bevor Sie auf Ihre Entscheidung reagieren, versuchen Sie, einige Leute zu fragen, ob dies das Richtige ist.
   • Ignorieren Sie Ratschläge nicht. Einfacher Rat, aber viel einfacher zu sagen als zu tun. Sie denken vielleicht, Sie tun das Richtige, aber hören Sie zu, was andere dazu sagen. Sie können Ihnen helfen, Ihre Ideen anzupassen und wie Sie sie in die Praxis umsetzen.

Tipps

• Überlegen Sie genau, in welche Situationen Sie verwickelt sind. Je mehr Situationen, desto mehr Faktoren müssen bei einer Entscheidung berücksichtigt werden.
• Denken Sie an die Menschen, mit denen Sie zu tun haben. Wenn verschiedene Köpfe zusammenarbeiten oder kollidieren, kann es schwierig sein, Schritt zu halten.
• Wiegen Sie die Vor- und Nachteile ab.
• Vertraue deinen Instinkten. Wenn Sie das innere Gefühl haben, dass etwas getan werden muss (oder nicht), nehmen Sie es ernst.