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• Schritte

Nichtregierungsorganisationen oder NGOs sind unabhängige Gruppen, die sich in allen Teilen der Welt auf humanitäre und aktivistische Zwecke konzentrieren. Obwohl sie in der Regel von Freiwilligen durch Spenden betrieben werden, bieten die meisten NGOs Praktika, Teilzeit- oder Vollzeitjobs an. Diese Positionen sind eine großartige Karrierealternative für alle, die ihren Lebensunterhalt verdienen möchten, um die Welt zu verbessern. NGOs haben in der Regel Stellenangebote, die genauso wettbewerbsfähig sind wie normale Unternehmen. Wenn Sie jedoch verstehen, was Sie tun möchten, wonach sie suchen und wie Sie sich für Stellenangebote bewerben können, können Sie Ihre Chancen, den gewünschten Job zu bekommen, erheblich erhöhen.

Schritte

Methode 1 von 4: Die richtige NGO finden

1. 

   
   

   

   
   
   
   

   

   SPEZIALISTISCHER HINWEIS

   Archana Ramamoorthy, Verwaltungsdirektor für technologische Produkte bei Workday, sagt: "Die Merkmale, die ich normalerweise in NGOs sehe, sind Leidenschaft und Engagement. Wenn Sie für eine NGO arbeiten, müssen Sie sich ganz dem widmen, was Sie tun. Auch wenn die Bezahlung ist nicht sehr gut, Sie müssen sich auf die Arbeit konzentrieren, die Sie tun, da Sie sich der Sache widmen, für die Sie sich einsetzen. "

2. 

   Finden Sie das Leitbild und die Ziele der Organisation. Obwohl sich die meisten NGOs einem aktivistischen oder humanitären Ziel widmen, können die spezifischen Ziele der einzelnen NGOs sehr unterschiedlich sein. Suchen Sie auf der Website und in den Newslettern nach dem Leitbild und den Zielen. Wählen Sie NGOs, die Ihren ethischen und moralischen Überzeugungen entsprechen.

3. 

   
   
   Finden Sie heraus, was sie von Kandidaten erwarten. Jede NGO hat entsprechend ihrer Mission ihre eigenen Bedürfnisse. Sehen Sie, wonach NGOs von Interesse suchen, und bemühen Sie sich, ihre Erwartungen zu erfüllen. Diese Informationen befinden sich normalerweise im Bereich "Karriere" oder "Mit uns arbeiten" der Website.
   • Einige Gruppen, wie beispielsweise Scharfsinn, möchten Menschen mit höherer Bildung und Berufserfahrung in verwandten Bereichen.
   • Andere Gruppen, wie Ärzte ohne Grenzen, benötigen registrierte Angehörige der Gesundheitsberufe.

Methode 2 von 4: Verbessern Sie Ihren Lebenslauf

1. 

   
   
   Helfen Sie mit Organisationen in Ihrer Region. NGOs sind auf Aktivismus und Unterstützung spezialisiert, daher ist Freiwilligenarbeit wichtig. Nehmen Sie an Lebensmittelverteilungsprogrammen, Hostels und ähnlichen Organisationen in Ihrer Region teil. Wenn möglich, nehmen Sie Führungspositionen in ihnen ein. Erfahrung mit Freiwilligenarbeit kann für die NGO ein Unterscheidungsmerkmal bei der Einstellung sein.
   • Die NGOs Brazil-Plattform bietet Listen von NGOs, die nach Regionen getrennt sind, sodass Sie nach ihnen suchen können, um Stellenangebote zu sehen.

2. 

   Lerne eins zweite Sprache. Obwohl dies nicht für alle NRO von wesentlicher Bedeutung ist, kann das Erlernen einer zweiten Sprache für Organisationen, die sich auf internationale Arbeit und Unterstützung konzentrieren, von Vorteil sein. Beliebte Sprachen wie Spanisch, Französisch, Chinesisch und Englisch sind immer willkommen, aber das Erlernen unterschiedlicher Sprachen für die Arbeit in bestimmten Bereichen kann ebenfalls sehr nützlich sein. Vorgeschlagene Sprachen sind:
   • Hindi, Bengali, Telugu oder Marathi für Indien.
   • Persisch, Arabisch oder Kurdisch für den Nahen Osten.
   • Tagalog oder Cebuano auf die Philippinen.

3. 

   Sammeln Sie praktische Erfahrungen durch Jobs und Praktika. Wenn möglich, arbeiten oder machen Sie ein Praktikum in einem Bereich, der mit der NGO zusammenhängt, für die Sie arbeiten möchten. Es kann etwas Einfaches sein, wie die Arbeit in einem Tierheim oder einer Tierklinik, wenn Sie von einer Tierschutzorganisation eingestellt werden möchten, oder etwas Komplexeres, wie die Arbeit als Lehrer, wenn Sie sich an Bildungsprojekten in einem anderen beteiligen möchten Land.
   • Für kleinere Städte ist es einfacher, Praktika im Rathaus und bei anderen Regierungsorganisationen zu finden.
   • Wenn Sie in der Schule oder im College sind, suchen Sie nach Praktikumsmöglichkeiten innerhalb der Institution.

4. 

   Erhalten Sie ein höheres Diplom. Obwohl einige NGOs Leute einstellen, die nur eine höhere Schulbildung haben, bevorzugen die meisten diejenigen mit einem Hochschulabschluss, wenn möglich sogar mit einer postgradualen Ausbildung. Wenn Sie können, nehmen Sie an einem Kurs teil, der mit dem Job zu tun hat, den Sie in der NGO machen möchten, z. B. Medizin oder Sozialwissenschaften, oder etwas, das auf verschiedene NGOs angewendet werden kann, z. B. Buchhaltung, Marketing, Verwaltung oder Informatik.
   • Die meisten anfänglichen Positionen in NGOs erfordern einen Hochschulabschluss, sind jedoch in Bezug auf Kurse flexibel.
   • Für fortgeschrittenere Positionen sind möglicherweise bestimmte Abschlüsse erforderlich, z. B. Medizin, Krankenpflege, Verwaltung, Stadtplanung oder ein Abschluss.
   • Auch wenn Sie noch keinen Abschluss haben, bewerben Sie sich trotzdem! In einigen Fällen können NGOs die akademischen Aufzeichnungen im Hintergrund belassen, wenn Sie über ausreichende Erfahrung auf diesem Gebiet oder als Freiwilliger verfügen.

Methode 3 von 4: Bewerbung um die Stelle

1. 

   Suchen Sie nach offenen Möglichkeiten. Wie in anderen Berufen bieten NGOs sporadisch offene Stellen an. Befolgen Sie daher die Angebote der NGOs, mit denen Sie arbeiten möchten, und überprüfen Sie immer die Verfügbarkeit. Wenn keine offenen Stellen vorhanden sind, wenden Sie sich an das HR-Team, um zu erfahren, ob Sie Ihren Lebenslauf verlassen können.
   • Sie können nicht nur die Website jeder NGO überprüfen, sondern auch auf der Plattform der NGOs in Brasilien, auf Adzuna, auf der Website jobs.com und sogar auf LinkedIn nach Möglichkeiten suchen.

2. 

   Bereiten Sie Ihre weitermachen. Erstellen Sie in dieser Reihenfolge eine Version Ihres Lebenslaufs, in der relevante Berufserfahrungen, einschließlich Ihrer Freiwilligenarbeit und Ihrer akademischen Daten, hervorgehoben werden. Fügen Sie am Anfang des Dokuments eine Zusammenfassung mit zwei oder drei Sätzen hinzu, um sich vorzustellen und Ihr Engagement für die Ziele der NRO hervorzuheben. Fügen Sie neben der Auflistung Ihrer Rollen in jeder beruflichen und freiwilligen Erfahrung eine einfache Aussage über Ihre persönlichen Leistungen hinzu, wie z.
   • Erstellt und verwaltet drei Spendenaktionen für eine lokale Organisation.
   • Er half beim Bau beliebter Häuser für 12 obdachlose Familien.
   • Er hielt mehrere Seminare zur Verhinderung von Kindesmissbrauch ab.

3. 

   Schreib ein Präsentationsschreiben Spezifisch. Bereiten Sie genau wie bei der Bewerbung um eine reguläre Stelle ein klares und präzises Anschreiben vor, das Sie zusammen mit Ihrem Lebenslauf senden können. Fügen Sie neben der Beschreibung Ihrer Qualifikationen und Berufserfahrung zwei oder drei weitere Sätze hinzu, in denen erläutert wird, was Sie für das Unternehmen tun können, um ein Ziel zu erreichen, und warum Sie sich für diese Art von Arbeit interessieren. Es ist in Ordnung, ein paar kurze Anekdoten zu erzählen, aber es ist wichtig, dass Ihr Text gut zusammengefasst ist. Fügen Sie einfach ein paar Kurzgeschichten hinzu, die sich auf Ihre Qualifikationen und Ziele beziehen.
   • Fügen Sie für humanitäre Organisationen so etwas wie "Mein ganzes Leben lang wollte ich immer Menschen helfen, und ich glaube mehr denn je, dass dies der beste Weg ist, dies zu tun".
   • Geben Sie für bildungsorientierte Organisationen Folgendes an: „Mein Traum war es immer, zu unterrichten, und ich glaube, ich kann einen großen Einfluss haben, wenn ich für Ihre Organisation arbeiten kann.“
   • Fügen Sie für medizinische Organisationen etwas hinzu wie "Ich liebe meinen Job und ich möchte meine Fähigkeiten einsetzen, um denen zu helfen, die ihn wirklich brauchen".

4. 

   Anwenden Für die Beschäftigung. Überprüfen Sie Ihren Lebenslauf, Ihr Anschreiben und alle anderen Texte, die Sie senden sollten. Atmen Sie tief ein und reichen Sie Ihre Bewerbung ein. Wenn Sie Glück haben, werden Sie möglicherweise um ein Interview oder einen Test gebeten. Andernfalls bedeutet dies nur, dass Ihr Traumjob in einer anderen Organisation liegt. Suchen Sie also weiter!
   • Denken Sie daran: Große Unternehmen erhalten jedes Jahr viele Bewerbungen. Eine Ablehnung bedeutet also nicht, dass Sie nicht qualifiziert sind oder nicht über die erforderlichen Voraussetzungen verfügen.

5. 

   Mach einen guten Interview. Wenn Sie eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch erhalten, geben Sie Ihr Bestes, um es gut zu machen. Gehen Sie sauber und ordentlich, tragen Sie Kleidung und überprüfen Sie die Jobinformationen. Kommen Sie früh an, bringen Sie eine Kopie Ihres Lebenslaufs mit und erinnern Sie sich an Ihre Manieren. Die meisten Interviews enthalten Fragen zu Ihrem Hintergrund, und während viele der Fragen spezifisch sind, können einige andere Folgendes umfassen:
   • "Wo siehst du dich in fünf Jahren?"
   • "Warum wollen Sie in unserer Firma arbeiten?"
   • "Warum interessieren Sie sich für diese Art von Arbeit?"

Methode 4 von 4: Behalten Sie Ihre Position bei

1. 

   Bleiben Sie der Sache verpflichtet. Wenn wir etwas für eine lange Zeit tun, kann die Motivation nachlassen. Denken Sie in diesem Fall daran, dass Sie den Job aus einem bestimmten Grund angenommen haben und wie er sich auswirkt. Lesen Sie die Motive der NGO noch einmal durch, sprechen Sie mit Ihren Mitarbeitern darüber, wie Sie sich fühlen, und versuchen Sie, sich an die Gründe zu erinnern, warum diese Arbeit für Sie so wichtig ist.
   • Versuchen Sie bei kurzfristigen Jobs, mit den Personen oder Gruppen in Kontakt zu bleiben, denen Sie durch Briefe, E-Mails und Anrufe geholfen haben.
   • Machen Sie für Langzeitarbeiten unterwegs Fotos, damit Sie die Auswirkungen wirklich vergleichen können.

2. 

   Informieren Sie sich über Weltnachrichten und Politik. Aktivismus und humanitäre Arbeit ändern oft, was sie tun und wie sie es als Reaktion auf wichtige Weltereignisse und politische Veränderungen tun. Lesen Sie Nachrichten aus verschiedenen Quellen, insbesondere aus Ländern, mit denen Sie zusammenarbeiten, und bleiben Sie über Gesetze, Wahlen und Bewegungen im Zusammenhang mit Ihrer Sache auf dem Laufenden.
   • Viele NGOs bieten interne Newsletter oder eine Liste von Ressourcen an, damit Freiwillige und Mitarbeiter auf dem Laufenden bleiben.

3. 

   Seien Sie flexibel bei der Arbeit. Einige Positionen in NGOs scheinen während der Geschäftszeiten Standardjobs zu sein, bei denen Sie die Stelle am Ein- und Ausgang treffen. Andere sind untypischer, normalerweise mit Anforderungen an Ihren Wohnort, Ihre Arbeit und Ihre Arbeit. Seien Sie flexibel und versuchen Sie, so zu leben, dass diese Erwartungen erfüllt werden.
   • Wenn Sie viel unterwegs sind, versuchen Sie, weniger Hab und Gut zu haben, oder bewahren Sie alle Materialien auf kleinen digitalen Geräten auf.
   • Wenn Sie zu anderen Zeiten arbeiten, versuchen Sie, Freunde in einiger Entfernung zu finden, um in Kontakt zu bleiben, wenn Ihre engen Freunde nicht verfügbar sind.

4. 

   Planen Sie eine Familie unter Berücksichtigung Ihrer Arbeit. Viele NGOs, insbesondere in Ländern der Dritten Welt, in Flüchtlingslagern und in Kriegsgebieten, bieten kein Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben, was die Beziehungen gefährden kann. Wenn Sie eine Familie haben möchten, suchen Sie eine Person, die Ihre Arbeit versteht und wie wichtig sie für Sie ist. Wenn Sie bereits verheiratet sind oder Kinder haben, verbringen Sie so viel Zeit wie möglich mit Ihrer Familie und hören Sie zu, was sie über Ihre Arbeit zu sagen haben.